【連網(wǎng)】 江蘇省2021年度考試錄用公務(wù)員公共科目筆試20日在全省15461個(gè)考場舉行。這是疫情發(fā)生以來江蘇舉行的首場省考筆試,9536個(gè)錄用計(jì)劃、462580名筆試人員,以及平均48:1的考錄比,均創(chuàng)下歷史新高,競爭空前激烈。(12月21日《新華日報(bào)》)
公務(wù)員考試制度建立后,招錄職位因其相對穩(wěn)定性,一度被稱為“鐵飯碗”,隨著就業(yè)壓力的上升,公考越來越倍受關(guān)注,近年來更是如此。從今年江蘇公考來看,錄用計(jì)劃、筆試人員及考錄比創(chuàng)下歷史新高,彰顯了黨和國家對各類人才就業(yè)的政策安排,空前激烈的競爭一定程度上反映了把就業(yè)擺在“六穩(wěn)”“六保”首位的重要性。另一方面,在“歷史新高”和“空前激烈”之類關(guān)鍵詞中,我們也應(yīng)該看到其正向鞭策的意義。
對更加科學(xué)穩(wěn)妥地做好公考工作是一個(gè)鞭策。對于每一名學(xué)子而言,在走出校園后,都會面臨一個(gè)現(xiàn)實(shí)而緊迫的課題,這就是“求職”。雖然求職的過程是雙向的,但不可否認(rèn)的是,大多數(shù)情況下,求職者相對于招聘方具有一定的弱勢地位。特別是對于招錄機(jī)關(guān)工作人員而言,社會上一度也有不少人心存疑慮,擔(dān)心是不是公開透明、是不是公平公正。多年運(yùn)行之后,公務(wù)員考錄制度日臻完備,且制度執(zhí)行得也越來越科學(xué)合理。正因?yàn)槿绱耍鐣鹘鐚疾艜绱擞行判模瑘?bào)考意愿也才會如此強(qiáng)烈。但是,公務(wù)員招考無小事,涉及面廣,包括報(bào)名、筆試、面試等多個(gè)環(huán)節(jié),政策性和專業(yè)性都很強(qiáng),不僅關(guān)乎黨和國家選才,也攸關(guān)千家萬戶的幸福。筆試過后,如何讓面試更加契合最廣大考生的實(shí)際,又符合機(jī)關(guān)選人用人的標(biāo)準(zhǔn),政治性和專業(yè)性俱強(qiáng),來不得半點(diǎn)馬虎。組織工作中只有以考生的信任為動力為鞭策,強(qiáng)化如履薄冰的細(xì)致和識才辨才的專業(yè)水準(zhǔn),才能確保選好人選準(zhǔn)人,才能讓社會各界都滿意。
對各級公務(wù)人員也是一個(gè)鞭策。在就業(yè)壓力仍然較大的情況下,廣大公務(wù)人員也應(yīng)該更加認(rèn)識到崗位來之不易,更加珍惜崗位,履職盡責(zé),在各自的崗位上為國家和民族的美好愿景貢獻(xiàn)自己的應(yīng)有之力。特別是對于廣大黨員干部來說,應(yīng)該切實(shí)不忘初心、牢記使命,讓先進(jìn)性更加突顯。應(yīng)該真切地認(rèn)識到,公務(wù)員姓“公”,時(shí)刻把握住公與私的界線,爭做讓人民群眾信服的公職人員。習(xí)近平總書記指出,我們的目標(biāo)很宏偉,但也很樸素,歸根結(jié)底就是讓全體中國人都過上更好的日子。這就要求公務(wù)人員時(shí)刻樹牢以人民為中心的理念,真正把人民放在心上,并以之為鞭策,使之成為協(xié)調(diào)各種益關(guān)系的基準(zhǔn)點(diǎn),成為全面提升攻堅(jiān)克難的源動力。
完全有理由相信,空前激烈的公考之后,必定有一批批優(yōu)秀人才脫穎而出,為公務(wù)員隊(duì)伍注入新的血液,為開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程增添更加堅(jiān)實(shí)的組織力量。(孫愷)