【連網】(記者 莊婷婷 通訊員 王雅萱 方齊)人才是新質生產力的關鍵資源。作為中心城區，江蘇連云港海州區堅持創新驅動發展戰略，秉持“智匯成海·州到愛才”的工作理念，扎實推進人才強區建設。今年以來，海州區出臺一系列政策，通過打造高能級平臺，構建全方位的人才支持體系，以人才“智動力”推動新質生產力實現快速發展。
走進海州區悟空智算1600P算力中心，黑色機柜整齊排列，數據線交錯縱橫，機柜內一排排高性能服務器正緊張工作，每秒可完成160億億次的浮點運算。工程師姜宜穿梭于機柜之間，正在進行設備調試工作。作為海州區著力打造的智算品牌項目，悟空智算總投資約20億元，不僅提升了海州區的科技創新能力，更為發展新質生產力提供了強有力的技術支撐。
近年來，海州區持續建強載體，以高能級平臺激活人才創新創業動能。該區積極推動校企合作和科技成果轉化，提高北京大學分子工程研究院連云港研究中心的運營成效。建立紅韻海州高校聯盟，與多所高校院所簽訂戰略合作協議，實現了校企良性互動、共贏發展。2024年上半年，與浙江大學、常州大學等高校院所達成產學研合作84項。
在創新驅動發展戰略的指引下，海州區還創新性地推進“1+N”廣領域離岸孵化器建設新模式。在南京、無錫等地高規格打造科創飛地，構建了“創新研發—成果孵化—產業化落地”的生態鏈條。這一創新舉措不僅為海州區吸引了國內外優質創新資源，還極大地推動了區域產業升級和經濟高質量發展。
作為“1+N”模式中的重要一環，南京科創飛地充分利用南京豐富的科教資源和人才優勢，與海州區產業發展需求緊密結合，為創業者提供了全方位的孵化服務。自運營以來，已吸引多家高新技術企業和創新團隊入駐。其中，南京韜睿科技有限公司在中心的協助下，成功研發物聯網智慧管理系統，成為該領域具有較強影響力的企業。
在優化人才生態環境方面，海州區同樣不遺余力。該區成立了海州人才安居服務有限公司，形成了“購房券+安居補貼+人才公寓”的保障體系，致力于打造一流的人才生活環境。通過制定“1+5+N”人才安居規劃，海州區已建成1個人才社區、5處人才公寓、N個人才街區（公園），為各類人才提供了2000套公寓。
“企業注冊以來，海州區委組織部、區科技局等部門一直主動服務，幫助我們申請到了‘紅韻海州英才計劃’30萬元資助，‘真金白銀’的獎勵增強了我們在海州投資發展、創新創業的動力和信心。”江蘇中連碧水環境科技有限公司董事長丁亞磊說。
在政策的引導和平臺的支撐下，海州區成功吸引了大量優秀人才和團隊扎根發展。轄區企業日出東方借助產學研合作，在青藏高原進行了大型太陽能供暖系統及裝置的研制、產線建設、工程試驗及推廣應用工作，參與完成的“極端氣候區超低能耗建筑關鍵技術與應用”項目榮獲國家科學技術進步獎二等獎。
“作為連云港市高質量發展的重點板塊，海州區有基礎、有信心、更有責任在引育集聚人才上扛起重擔、走在前列。”海州區委常委、組織部部長佟欣表示。
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