江蘇云港發(fā)展集團有限公司：提質(zhì)增效促轉(zhuǎn)型 深化改革謀發(fā)展

【連網(wǎng)】習(xí)近平總書記提到：“必須牢記高質(zhì)量發(fā)展是新時代的硬道理。”近年來，江蘇云港發(fā)展集團有限公司深入貫徹“重要臨港工業(yè)綜合服務(wù)供應(yīng)商和上合物流園要素配置主力軍”精準(zhǔn)定位要求，秉持“服務(wù)工業(yè)發(fā)展，引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，強化資本運營，注重法制建企”發(fā)展理念，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，加快形成新質(zhì)生產(chǎn)力，不斷塑造發(fā)展新動能，扎實推進國企改革深化提升行動，奮力譜寫集團高質(zhì)量發(fā)展新篇章，為全區(qū)推進現(xiàn)代化國際海濱城區(qū)建設(shè)貢獻云港力量。

一是進一步加強政治鍛造，提升黨建效能。堅持把黨的建設(shè)擺在首位，集團上下認(rèn)真落實“第一議題”制度，深化黨委理論學(xué)習(xí)中心組巡學(xué)旁聽，廣泛開展“理論學(xué)習(xí)＋黨性鍛煉＋研學(xué)互動”組合式學(xué)習(xí)，一以貫之學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記重要講話精神。大力推進黨建工作融入集團改革發(fā)展、經(jīng)營管理、安全生產(chǎn)等全過程，切實將黨的組織資源、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為集團的發(fā)展優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢，推動各項工作提質(zhì)增效。落實黨建責(zé)任體系，細化全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單，著力構(gòu)建起上下聯(lián)動、層層負(fù)責(zé)、齊抓共管的工作格局。

二是進一步優(yōu)化管理制度，提升體系效能。扎實推進內(nèi)控體系建設(shè)，科學(xué)系統(tǒng)制定了管理制度匯編和員工手冊、修訂薪酬管理制度，加強源頭化治理，切實做到花錢有依據(jù)、執(zhí)行有標(biāo)準(zhǔn)、管理有實效。建設(shè)高素質(zhì)干部人才隊伍，優(yōu)化年齡和知識結(jié)構(gòu)，打通現(xiàn)有職級晉升通道，實現(xiàn)職工成長與集團發(fā)展有機融合，推動形成“能者上，庸者下、劣者汰”的選人用人機制。積極維護良好政治生態(tài)，集團紀(jì)委強化政治監(jiān)督，推深做細日常監(jiān)督和長期監(jiān)督，緊盯關(guān)鍵少數(shù)和重點環(huán)節(jié)，把監(jiān)督融入日常、做在經(jīng)常。

三是進一步深化改革轉(zhuǎn)型，提升發(fā)展效能。深入轉(zhuǎn)變思想觀念，牢固樹立危機意識、緊迫意識，強化風(fēng)險防控意識，深入貫徹新發(fā)展理念，各項工作要落實做細，在實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)上絕不打折扣，敢于迎難而上、動真碰硬，確保一抓到底，取得實效。緊緊牽住項目建設(shè)“牛鼻子”，緊扣節(jié)點穩(wěn)步推進，確保重點項目建設(shè)提速增效，為園區(qū)加快發(fā)展和培育新質(zhì)生產(chǎn)力注入新動能。始終把招商引資工作作為重中之重，圍繞園區(qū)產(chǎn)業(yè)定位、自貿(mào)區(qū)新業(yè)態(tài)、集團產(chǎn)業(yè)鏈延伸進行精細化招商，全力以赴打好招商引資“主動仗”。

四是進一步強化底線思維，提升安全效能。始終堅持“一失萬無”的底線思維，扎實做好安全生產(chǎn)工作，制定集團年度安全、消防管理計劃，重點對消防、水電、內(nèi)外結(jié)構(gòu)等方面做好隱患排查工作，結(jié)合專家意見進行有效整改，確保整改全面徹底不留死角。穩(wěn)妥化解存量經(jīng)營性債務(wù)，避免盲目擴大經(jīng)營性債務(wù)規(guī)模，嚴(yán)格控制融資成本，堅決杜絕新增不合理融資，嚴(yán)防資金鏈斷裂風(fēng)險，守住償付能力底線，建立統(tǒng)一全面的風(fēng)險管理體系和完善的風(fēng)險防火墻制度，守住不發(fā)生系統(tǒng)性金融風(fēng)險的安全底線。（通訊員：范成志 康凱）

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