【連網】（連云港日報全媒體記者 徐黎一）“今年以來，我們邀請省內知名心理專家針對工會工作者舉辦心理高端健康講座近20場，幫助職工及時擺脫困境，增進身心健康。”昨日上午，市總工會相關負責人告訴記者，而這樣的心理服務普惠只是市總工會創新服務，打造六大普惠品牌之一。
近年來，市總工會堅持探索從困難幫扶向職工普惠服務轉型的新路徑，創新實施一線職工四季行關愛行動、環衛農民工意外傷害保險、緣定港城相親交友活動、創業就業扶持等系列服務，推行關愛普惠、平安普惠、聯誼普惠、創業普惠、會員卡普惠、心理服務普惠“六大普惠”，實現工會服務工作特色化、品牌化。
關愛普惠與平安普惠。為了更好地服務廣大環衛工人，進一步擴大工會的影響力，營造關心關愛環衛工人的良好氛圍，市總工會從2015年起，啟動實施環衛農民工意外傷害保險機制，關注環衛農民工群體、特困職工和勞模先進，為他們購買人身意外傷害和重大疾病保險，解決他們的后顧之憂。截至今年7月底，已為11410余名環衛農民工、2482名特困職工、6308名勞模先進送去關愛服務，投入保險金近300萬元。同時，市總工會加大力度推進幫扶服務工作的轉型升級，著力拓寬幫扶服務對象，拓展幫扶服務內容，使為勞動模范、困難職工等特定對象的幫扶服務，逐步拓展為廣大會員特別是一線職工的保障服務，大力營造關愛一線勞動者的社會氛圍。
聯誼普惠與創業普惠。設立“緣定港城”職工交友服務平臺，旨在通過開展各種形式的交友聯誼活動，為青年職工的相互交流搭建平臺、創造條件，從而進一步增強職工之間的相互交往。今年以來，就組織了8場交友聯誼活動，吸引3000多名單身職工參加，有近100對單身職工成功牽手。圍繞“聚焦富民”工作任務和大局，堅持將就業創業工作擺在突出位置，采取搭建平臺、業務培訓、典型培樹、項目幫扶等有效舉措，推動全市工會系統就業創業工作實現新的發展。市總工會服務創業創新，設立“三個一百萬”專項資金，100萬元培訓產業強市急需技工，100萬元補助職工創新，100萬元扶持職工創業，成為市總工會普惠服務職工的又一創新務實之舉。
會員卡普惠和心理服務普惠。進一步完善和優化工會組織服務職工的有效載體、服務途徑和手段，聯合建行連云港分行全面推進工會會員卡發行工作，發放范圍覆蓋到市、縣（區）、鄉鎮（村）、街道（社區）的工會會員，截至目前已發會員服務卡8萬多張，持卡會員可免費或優惠享受工會組織提供的法律援助、金融功能、困難幫扶、職業介紹等服務。同時，推動“職工心靈驛站”建設及職工心理服務項目助推工作，通過購買、聘用專家團隊，以職工實際需求為導向，開展心理評估、心理講座、心理培訓、心理疏導等，幫助職工了解心理健康知識及自我調適的科學方法；同時，定期提供一對一心理咨詢服務，幫助職工及時擺脫困境，增進身心健康。
